Kuten missä tahansa muussa ammatissa, asepalvelussa voi ilmetä erilaisia olosuhteita, jotka edellyttävät erottamista asepalveluksesta. Koska sotilashenkilökunnan tarjontaa parannetaan tällä hetkellä huomattavasti, monet entiset armeijat saattavat haluta palata itsensä palvelukseen. Kuinka todellinen se on? Vastaus tähän kysymykseen ei ole suoraviivaista, se riippuu täysin asevoimista erottamisen olosuhteista.
![Image Image](https://images.culturehatti.com/img/kultura-i-obshestvo/96/kak-vosstanovitsya-na-voennuyu-sluzhbu.jpg)
Käyttöohje
1
Asevelvollisuudesta eroaminen voi tapahtua monista syistä. Juuri näistä olosuhteista riippuu entisen armeijan palvelukseen palauttamisen mahdollisuus ja järjestys. Tapaukset, joissa kyse on kohtuuttomasta tai laittomasta irtisanomisesta samoin kuin sotilasvelvollisuudesta ja asepalvelusta annetun liittovaltion lain vastaista irtisanomista varten, palauttaminen suoritetaan tuomioistuimessa.
2
Tällaisissa olosuhteissa irtisanominen nostaa paikallisen oikeusviranomaisen palauttamista koskevan oikeudenkäynnin ja perustelee oikeudenkäynnissä irtisanomisen lainvastaisuuden tai kohtuuttomuuden. Irtisanomismääräys peruutetaan tuomioistuimen päätöksen perusteella, kansalainen palautetaan asepalvelukseen pakollisella korvauksella tappioista, jotka aiheutuvat koko tehtävien suorittamatta jättämisen ajanjaksolta.
3
Palvelun palautusta ei suoriteta, jos henkilökohtainen pyyntösi mukaan irtisanomiseen tai henkilöstön vähentämiseen liittyi. Samanaikaisesti asepalvelukseen ottamista koskeva laki ja käytäntö antavat mahdollisuuden tehdä uusi sopimus edellyttäen, että asevelvollisuuden ikärajaa ei ole saavutettu irtisanomishetkellä.
4
Kolmas mahdollinen syy irtisanomiseen on sotilashenkilöstön rikkomus sopimuksen ehdoissa, jonka perusteella irtisanominen tehtiin. Yleensä puhutaan tällaisissa tapauksissa palvelussuhteen rikkomisesta, sisäisten työjärjestysten noudattamatta jättämisestä, syy voi olla myös tehty rikos, tuomion laiminlyönti jne. Näin on juuri silloin, kun polku toipumiseen on suljettu, koska palvelukseen palaamiseksi vaaditaan uusi sopimus, ja henkilöstöpalvelut harvoin sopivat tekevänsä sotilaan kanssa, joka erotettiin sellaisissa kielteisissä olosuhteissa.